Fullstack Developer (Java & React/Typescript)

A Adentis Portugal é uma consultora tecnológica focada em desenvolvimento de software, outsourcing e projetos de transformação digital, presente em Portugal desde 2016. Faz parte do grupo francês MoOngy e trabalha com clientes nacionais e internacionais em áreas relevantes como cloud, software engineering e sistemas enterprise. Atualmente conta com mais de 250 colaboradores e escritórios em Lisboa e Porto

Na ADENTIS centramo-nos nas PESSOAS e é este o nosso salário emocional:

Equilíbrio entre a vida profissional e pessoal;

Benefícios de saúde para colaboradores e familiares;

Protocolo com mais de 300 parceiros;

Formação contínua através de um centro profissional de formação e certificação;

Acompanhamento e feedback contínuo através de um plano personalizado;

Progressão de carreira através de avaliações objetivas e diretas.

Procuramos um Full Stack Java Engineer para projetos enterprise de grande escala em Portugal, com o seguinte perfil:

Licenciatura em Engenharia Informática ou área similar;

Experiência sólida em Java e Spring Boot;

Desenvolvimento de REST APIs e integração de serviços;

Conhecimentos de arquitetura de microserviços;

Bases de dados SQL (PostgreSQL, SQL Server ou Oracle);

Experiência com JPA / Hibernate;

Domínio da língua Inglesa;

Disponibilidade para trabalhar em regime híbrido em Lisboa.

Valorizamos experiência com:

Arquiteturas distribuídas;

Clean Architecture e boas práticas SOLID;

Observabilidade e monitorização;

Performance, escalabilidade e resiliência;

Testes automatizados (JUnit, Mockito, Cypress ou Playwright);

Procuramos um perfil com autonomia, ownership e experiência em ambientes enterprise de elevada complexidade.

Se queres fazer parte de uma empresa

People First,

junta-te a nós. Envia o teu cv para

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hoje

Na Adentis defendemos a igualdade e valorizamos a diversidade. Criamos um ambiente seguro, diversificado e onde as oportunidades são iguais para todos os colaboradores!

Não discriminamos com base em idade, etnia, orientação sexual, género, deficiência ou qualquer fator que não seja o mérito.

Todas as candidaturas com competências para o cargo são bem-vindas!

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