Dotnet Developer

Estamos a crescer. E procuramos talento.

Na Decskill, acreditamos que a excelência tecnológica nasce do talento humano.

Somos uma empresa de consultoria em IT com mais de 10 anos de experiência consolidada no mercado, focada na construção de relações de longo prazo, tanto com os nossos clientes como com as nossas pessoas. Hoje, somos uma comunidade com mais de 800 profissionais, a trabalhar a partir de Lisboa, Porto e Madrid, contribuindo para iniciativas tecnológicas com impacto.

Como parte do Grupo Astek, combinamos uma forte cultura local com uma presença global, estando presentes em cerca de 23 países, distribuídos por 4 continentes. Isto permite-nos oferecer um contexto internacional, desafios diversificados e oportunidades de carreira a longo prazo, mantendo sempre a proximidade com as nossas equipas.

Gostaríamos de conhecer um(a) .Net Developer para um projeto com um modelo de trabalho híbrido para Lisboa:

- Desenvolvimentos e manutenção de aplicações web. Criação de novas páginas, formulários, implementação de web APIS;

- Desenvolvimento e Manutenção de Aplicações WEB;

- Implementação e atualização de funcionalidades utilizando C# em .Net Framewoek (com conhecimento em .NET Core como diferencial;

- Criação e manutenção de interfaces dinâmicas com Javascript, JQuery e React;

- Aplicação de CSS e Boostratppara garantir design responsivo e experiência consistente;

- Compreensão e suporte a arquiteturas existentes;

- Análise e suporte a páginas legadas desenvolvidas em web forms;

- Gestão de Projetos (Agile; Kanban; Scrum; Waterfall;

- + tecnologias: Filenet, MS Project Server, Controlo de versões para código- GIT

, Web Services, ASP.NET;C#;HTML;CSS;jscript, TransactSQL, DNS - Domain Name System, WebAPI

MS Visual Studio, OpenSource - GIT e Adobe Creative Cloud

Envia o teu CV para com a referência /".Net Developer/".

O teu próximo desafio pode começar aqui.

Na Decskill, estamos comprometidos com a igualdade de oportunidades e a não discriminação. Promovemos uma cultura de diversidade e inclusão, onde o recrutamento e a progressão se baseiam exclusivamente no talento, independentemente de idade, género, etnia, raça ou nacionalidade ou qualquer outra forma de discriminação incompatível com a dignidade humana.